Munkaerő-közvetítés
Gyakran a változó szervezeti igények szerint felelősségteljes közép- ill. felsővezetői pozícióba keres a vállalt tapasztalt szakembereket, vagy speciális szaktudással rendelkező munkatársakat.
Ezen szolgáltatásunk keretén belül a Megbízó elvárásainak megfelelően, a megadott kiválasztási szempontok alapján, rövid időn belül segítünk megtalálni a megfelelő munkavállalót.
A Megbízó igénye szerint szakmai jellemzést készítünk a könnyebb és gördülékenyebb kiválasztás érdekében.
Az ideális jelölt felkutatásához alkalmazott módszerek:
- Direkt megkeresés (főként vezető és szakember kiválasztás esetén)
- Hirdetések megszervezése
- Toborzás és kiválasztás
- Önéletrajz elemzés
- Pozíció alapján meghatározott személyiség tesztelés
- Képesség vizsgálatok
Miért ajánljuk Önnek?
- a folyamatosan bővülő adatbázisunkra és kiterjedt kapcsolatrendszerünkre építve a legalkalmasabb jelölteket kutatjuk fel Önnek
- kiválasztási folyamatunk eredményeként néhány jelölt közül választhatja ki a legmegfelelőbb munkatársat
- időt és költségeket takarítunk meg Önnek a hirdetési és kiválasztási feladatok átvállalásával
- hatékony HR stratégiai eszközök kipróbálását teszi lehetővé a szervezeten belül
- a kiválasztás során esetleg rejtve maradt, később felmerülő képességbeli hiányosságokra garanciát vállalunk, szakmai alkalmatlansága esetén új jelöltet keresünk.